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Nouvelle offre19 janvier 2021 - Offre d'emploi
Stage - Rénovation énergétique des bâtiments publics
AMORCE - STAGE
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Contact : jpurdue@amorce.asso.fr
Télécharger l'offre19 janvier 2021 - Offre d'emploi
2 conseillers·ères en énergie partagé (CEP) - Clermont-Ferrand (63)
Aduhme, agence locale des énergies et du climat Clermont-Puy-de-Dôme - CDI - 35h
L’Aduhme, agence locale de l’énergie et du climat Clermont-Puy-de-Dôme ouvre deux postes de conseillers-ères techniques en Conseil en énergie partagé (CEP). L’agence locale fait en effet face à une montée en charge des sollicitations des élus et services des collectivités ainsi que d’une croissance du nombre de communes et EPCI adhérents. La clôture de réception des candidatures est fixée au 29 janvier 2021. Ci-joint l’offre d’emploi qui intègre un descriptif précis des postes créés.
Contact : contact@aduhme.org
Télécharger l'offre18 janvier 2021 - Offre d'emploi
Technicien·ne énergie éclairage public
SIEEEN - Syndicat Intercommunal d’Energies, d’Equipement et d’Environnement de la Nièvre - CDD 1 an renouvelable
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Contact : ressources.humaines@sieeen.fr
Télécharger l'offre15 janvier 2021 - Offre d'emploi
CHARGE DE MISSION BATIMENT ET ENERGIE
MAIRIE DU BOURGET DU LAC - CDD 3 ANS
Face aux enjeux énergétiques et de développement durable, la nouvelle municipalité souhaite orienter son action sur des projets importants : - de rénovation thermique des bâtiments communaux - de mise aux normes et de sécurisation des équipements publics. Pour cela, les subventions du plan de relance sont une opportunité. Afin de mener à bien ces missions, la commune a créé un emploi de chargé de mission sur le garde de technicien territorial MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE - Pilotage des projets techniques de la collectivité sur les bâtiments et l’énergie - Direction, coordination et animation de l’équipe bâtiment du Centre Technique Municipal (4 agents) ACTIVITES - Gestion et coordination du travail de l’équipe bâtiment - Suivi des études pré-opérationnelles et des prestataires - Proposition de programme de travaux et pilotage des chantiers d’investissement (parc de 41 bâtiments) - Préparation des cahiers des charges techniques des marchés publics - Suivi des marchés et contrats de maintenance des bâtiments (chauffage, contrôles réglementaires, portes automatiques, contrôles extincteurs, alarmes…) et des actions de mises en conformité - Gestion des sinistres de la déclaration au remboursement par la compagnie d’assurance - Gestion des états des lieux des bâtiments (Frégate, plage, camping…) - Suivi des ERP et des dossiers liés à la commission accessibilité et visite de sécurité (parc de 107 ERP) - Suivi des aires de jeux et équipements sportifs (programmation des contrôles et réparations) - Aide à la rédaction des dossiers administratifs (dossier de subventions, conventions, autorisation d’urbanisme) - Recherche de solutions pour l’économie de flux et la mise en place d’énergies renouvelables
Contact : spaturel@lebourgetdulac.fr
15 janvier 2021 - Appel d'offre
Efficacité Energétique dans les bâtiments entre collectivités au Nord et au Sud de la Méditerranée
Interreg Mediterranean - Appel à projets sur la coopération internationale
Pour consulter l'appel à projet : https://efficient-buildings.interreg-med.eu/city-twinnings/city-partnerships-call-for-application/
Contact : alicia.tsitsikalis@ademe.fr
14 janvier 2021 - Offre d'emploi
Chef d’équipe Collecte (F/H)
Nevers Agglomération - Catégorie C- Cadre d’emploi des agents de maîtrise ou des adjoints techniques territoriaux
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Contact : jgerard@agglo-nevers.fr
Télécharger l'offre14 janvier 2021 - Offre d'emploi
Chef de service – Collecte et Traitement des déchets
Nevers Agglomération - Catégorie A - Cadre d'emploi des ingénieurs
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Contact : jgerard@agglo-nevers.fr
Télécharger l'offre07 janvier 2021 - Offre d'emploi
Conseiller en Energie Partagé
SCOT Grand Douaisis - CDD
Le Syndicat Mixte du SCOT Grand Douaisis créé en 2002 regroupe 2 intercommunalités : Douaisis Agglo et la Communauté de Communes Coeur d’Ostrevent (55 communes, 220 000 habitants). Il a pour vocation l’élaboration, le suivi et la mise en oeuvre du Schéma de Cohérence Territoriale (SCoT) mais également l’animation de la dynamique climat du territoire. Dans ce cadre le SCOT Grand Douaisis a créé en 2011 un Service Energie Collectivité dédié à la réalisation de la stratégie patrimoine de communes qui souhaitent adhérer (par période de conventionnement de 3 ans). Intégré au pôle énergie-climat, le SEC est composé actuellement de 3 conseillers en énergie partagé qui ont chacun un portefeuille de communes en gestion. Compte tenu du nombre de communes adhérentes pour la nouvelle période de contractualisation du SEC 2021-2023, le SCOT procède au renforcement de son équipe. Missions : Au sein du Service Energie Collectivité et placé sous l’autorité du responsable du pôle Energie-Climat, vous serez chargé de : - assurer la mission de conseil en énergie pour une partie des communes adhérentes au dispositif en développant avec elles leur stratégie d’amélioration du patrimoine à travers notamment la réalisation de bilans de consommations énergétiques, la préconisation de solutions énergétiques les plus adaptées, l’accompagnement des projets d’efficacité énergétique sur les bâtiments, le parc d’éclairage public ; - assurer l’accompagnement des communes sur la mise en oeuvre des obligations réglementaires notamment du « décret tertiaire » et sur le développement de nouveaux modèles de financement de la rénovation du patrimoine communal, - développer et suivre les projets utilisant des énergies renouvelables locales dans les opérations de construction/rénovation du patrimoine communal
Contact : cleclercq@grand-douaisis.org
05 janvier 2021 - Offre d'emploi
Agent(e) d'exploitation eau et assainissement
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU VAL DE SARTHE - Fonction publique
- Exploiter les systèmes d'assainissement collectif (réseaux, stations d'épuration) et d'eau potable (usines de production, réservoirs, réseaux) des communes, en régie sur le territoire : * Maintenance, diagnostic et dépannage des ouvrages d'eau potable et d'assainissement collectif, * Surveillance et entretien de la production, du stockage et de la distribution d'eau, relevé de compteurs, rendez-vous avec les usagers, analyses qualitatives internes, * Surveillance et entretien de réseaux de collecte et exploitation de stations d'épuration, contrôle de branchements, rendez-vous avec les usagers, analyses qualitatives internes, - Suivi de la télégestion et des alarmes, - Assurer les opérations de maintenance et de contrôles réglementaires de la piscine communautaire. Spécificités du poste : -Missions quotidiennes sur les communes du territoire de la CDC du Val de Sarthe - Astreintes et permanences les week-ends et jours fériés par roulement (environ 1 week-end sur 5) avec indemnité financière compensatrice. Profil recherché : - CAP/BEP ou BAC PRO spécialité eau/assainissement ou spécialité électricité, automatisme, maintenance transposable dans les domaines de l'eau et de l'assainissement - Permis B exigé - Capacité à travailler en équipe - Connaissance ou maîtrise technique dans les domaines de l'assainissement collectif et de l'eau potable appréciée - Notions de base en hygiène et sécurité et respect des consignes de sécurité - Habilitations diverses nécessaires à l'exercice des fonctions : électrique, chlore gazeux, AIPR, CATEC, CACES (au besoin formations assurées par la Communauté de communes) - Autonomie, rigueur, organisation, ponctualité et motivation - Sens du service public - Capacité à travailler en équipe - Connaissance de l'informatique (environnement Windows)
Contact : responsablerh@cc-valdesarthe.fr
05 janvier 2021 - Offre d'emploi
Une ou un chargé de mission stratégie immobilière
Brest métropole - Titulaires ou CDI fonctions publiques
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Contact : bruno.filliard@brest-metropole.fr
Télécharger l'offre04 janvier 2021 - Offre d'emploi
Conseiller en énergie partagée (H/F)
Syndicat Intercommunal d’Energies, d’Equipement et d’Environnement de la Nièvre - SIEEEN - CDD 1 an renouvelable
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Contact : ressources.humaines@sieeen.fr
Télécharger l'offre04 janvier 2021 - Offre d'emploi
Une ou un chargé de mission transition énergétique
Brest métropole - Titulaires ou CDI fonctions publiques
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Contact : bruno.filliard@brest-metropole.fr
Télécharger l'offre04 janvier 2021 - Offre d'emploi
Une ou un chargé de mission données patrimoniales
Brest métropole - Titulaires ou CDI fonctions publiques
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Télécharger l'offre23 décembre 2020 - Offre d'emploi
Chargé·e de projet rénovation énergétique - Caen (14)
SDEC ENERGIE - Syndicat Départemental d’Energies du Calvados - CONTRAT DE PROJET - 2 ANS
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Contact : alebars@sdec-energie.fr
Télécharger l'offre22 décembre 2020 - Offre d'emploi
Conseiller en énergie -Plate-forme FAIRE 47
CAUE de Lot-et-Garonne - direction@caue47.com
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Contact : direction@caue47.com
Télécharger l'offre21 décembre 2020 - Appel d'offre
Chargé des concessions de distribution d’énergie
Ville de Paris - Mission de controle des concessionnaires de distribution d'énergie - Détachement ou CDD de 3 ans
Le poste à pourvoir est à la mission de contrôle des concessionnaires de distribution d'énergie (MCCDE) de la Direction de la voirie et des déplacements de la Ville de Paris. La MCCDE traite de l’ensemble des sujets relatifs aux contrats de concession de distribution d’énergie à Paris. Le/la titulaire du poste participera : - au renouvellement en cours de la concession de distribution d’énergie frigorifique, 1er réseau de froid d’Europe, qui arrive à échéance en 2022, et dont le développement constitue l’une des actions du plan climat de la Ville de Paris ; - à la préparation du renouvellement du contrat de concession de distribution d’électricité, qui arrive à échéance le 31 décembre 2024, ce renouvellement portant des enjeux forts pour la Ville de Paris (gouvernance, résilience, transparence, etc.). Vous pourrez également participer aux travaux en cours de préparation de la fin du contrat de concession de distribution de chaleur urbaine, 1er réseau de chaleur de France et principal vecteur d’énergie renouvelable à Paris, qui arrive à échéance le 31 décembre 2024, ainsi qu’aux réflexions sur le mode de gestion (concession, régie, etc.) sur le futur service public de la chaleur. Fiche de poste ci-jointe
Contact : frederic.gravot@paris.fr
Télécharger l'offre21 décembre 2020 - Offre d'emploi
Stage chargé·e de mission gestion des déchets
Association AMORCE - Stage
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Contact : ocastagno@amorce.asso.fr
Télécharger l'offre18 décembre 2020 - Offre d'emploi
Un·e chargé·e d'étude
Un·e chargé·e d'étude - CDD 1 an prolongeable en CDI
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Contact : grondin@pseau.org
Télécharger l'offre18 décembre 2020 - Offre d'emploi
Responsable Recherche et Développement
SYDED DU LOT - CDI
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Contact : recrutement@syded-lot.fr
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Technicien(ne) Eau Potable-Assainissement
SYDED DU LOT - CDI
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Contact : recrutement@syded-lot.fr
Télécharger l'offre14 décembre 2020 - Offre d'emploi
Directeur général du sITRU
SITRU de la Boucle de la Seine - Ingénieur territorial titulaire ou contractuel
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Contact : hmassa@sitru.fr
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Pilote de Projets – Patrimoine public
SIDEC du JURA - Fonctionnaire ou contractuel
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Contact : ressourceshumaines@sidec-jura.fr
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Econome de flux
SIDEC du JURA - CDD 2 ans
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Contact : ressourceshumaines@sidec-jura.fr
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Directeur Général des Services - 1er mars 2021
SAVOIE DECHETS - Statutaire/Contractuel
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Contact : ressources.humaines@savoie-dechets.fr
Télécharger l'offre09 décembre 2020 - Appel d'offre
Responsable des distributions publiques d’énergies
SIDEC du JURA - Fonctionnaire ou contractuel
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Contact : ressourceshumaines@sidec-jura.fr
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