Appels d’offres et offres d’emploi

Offre

Retrouvez ici toutes les offres d'emploi et appels d'offres de nos partenaires. Pour en soumettre une, merci de remplir le formulaire. L'équipe d’Amorce la validera dans les plus brefs délais.

Nouvelle offre

20 octobre 2026 - Offre d'emploi

Assistant Administratif F/H en CDI Mi-temps

AMORCE - CDI

Au sein d’une équipe dynamique, conviviale et engagée d’environ 40 permanents basés à Lyon, vous rejoignez les équipes supports pilotées par la Secrétaire Générale.

Contact : rh@amorce.asso.fr

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20 octobre 2026 - Offre d'emploi

Chargé(e) de mission communication institutionnelle F/H à temps partiel (26h15 par semaine)

AMORCE - CDI

Au sein d’une équipe dynamique, conviviale et engagée d’environ 40 permanents basés à Lyon, vous rejoignez le Service institutionnel et médias composé de 3 personnes, sous la responsabilité du Responsable du service. Votre équipe est quotidiennement en étroite collaboration avec l’ensemble des pôles techniques constituant l’association et le Délégué général.

Contact : Jruffy@amorce.asso.fr

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07 octobre 2026 - Offre d'emploi

Technicien gestion des déchets

Syndicat Mixte de Valorisation des Déchets des Pays de Rance et de la Baie - CDD 10 mois

Le SMPRB assure le transfert, le transport, le traitement et la valorisation des déchets ménagers de ses 5 membres (St Malo Agglomération, Communauté de communes Côte d’Emeraude, Communauté de communes du Pays de Dol et de la Baie du Mt St Michel, Dinan Agglomération, SMICTOM Valcobreizh). Missions du poste (cf fiche de poste jointe) : 1 - Suivi des contrats de tri de la collecte sélective 2 – Suivi des contrats de reprise des matières issues de la collecte sélective 3 – Suivi du contrat REP EMPG 4 – Accompagnement de la stratégie Biodéchets des membres du SMPRB

Contact : contact@smprb.fr

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29 septembre 2026 - Appel d'offre

Chargé(e) de missions Énergies renouvelables thermiques

AMORCE - CDI

Sous la direction de la responsable du pôle Énergie, et en lien avec l’équipe « énergies renouvelables thermiques » en place, votre principal objectif sera de faciliter le développement massif des énergies renouvelables et de récupération au sein des territoires. Votre mission consistera à accompagner les acteurs territoriaux (collectivités, associations, personnel territorial, etc.) dans leurs projets de réseaux de chaleur et de chaleur renouvelable. En lien avec l’équipe « énergies renouvelables thermiques » et le pôle juridique, vous aurez la charge de : --> Accompagner sur le terrain tous les acteurs qui concourent à l’émergence de nouveaux projets de réseaux de chaleur et ceux qui ont en charge de développer les EnR thermiques dans leur territoire ; --> Porter l’expertise d’AMORCE et les sujets en lien avec des EnR thermiques identifiées qui vous seront confiées (géothermie, pompes à chaleur, chaleur fatale, refroidissement).

Contact : rh@amorce.asso.fr

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25 septembre 2026 - Appel d'offre

CHEF(FE) D'EQUIPE ASSAINISSEMENT

Syndicat des Rocailles et de Bellecombe (SRB) - CDI

MISSIONS Le Service Assainissement du SRB est organisé d’une manière géographique, avec 3 équipes respectivement en charge des ouvrages de transfert/traitement, des réseaux du secteur Bellecombe et des réseaux du secteur Thy-Risse-Vallée verte. Sous l’autorité du chef du service, vous êtes en charge du secteur de Bellecombe (5 agents) et votre périmètre d’intervention concerne 11 communes. En tant que manager de proximité, vous organisez l’activité d’une équipe technique et planifiez les tâches en fonction du plan de charge, des priorités et de la continuité de service. Vous coordonnez et optimisez les méthodes de travail dans le respect des objectifs fixés. Vous identifiez les axes d’amélioration de notre activité ou du process et assurez une communication privilégiée avec le chef de service. Vous garantissez une bonne application des méthodes de travail et la bonne utilisation des outils déployés au sein du SRB. Toujours à l’écoute, vous assurez la montée en compétences de vos collaborateurs et répondez aux besoins de formation. Au sein du syndicat, le chef d’équipe joue un rôle clé, en tant que garant de la fluidité des échanges entre les agents de son équipes et leurs interlocuteurs internes ou externes.

Contact : direction@s-rb.fr